為進一步落實全麵從嚴治黨主體責任（rèn），築牢幹部職工（gōng）廉潔（jié）自律（lǜ）思（sī）想（xiǎng）防（fáng）線，近期，我院根據學院黨委製定的《中共廣西交（jiāo）通技（jì）師學院委員會2021年約談工作方案》組織開展了下半年的廉政提醒談話工作（zuò）。本次廉政談話采取單獨（dú）談話和集體談話相結合（hé）的（de）方（fāng）式進行，分層分級開展廉政（zhèng）談話。學院主要（yào）領導、分管領導（dǎo）按幹部管理權限對（duì）副科級以上領導幹部進（jìn）行廉政談（tán）話，實現中（zhōng）層以上領導幹部全覆蓋。各黨（dǎng）支部、各部門（mén）負責人分別對黨員及本部門（mén）職（zhí）工（gōng）進行（háng）集體廉政談話（huà）。

院長劉芳同誌對所分管部門的中層（céng）領（lǐng）導進（jìn）行廉政提醒談（tán）話

黨委書記賴國（guó）秋同誌對所分管部門中層領導進行廉政（zhèng）提（tí）醒談話

黨委書（shū）記賴（lài）國（guó）秋（qiū）同誌（zhì）對所分管部（bù）門公務借調人員進行廉政提醒談話（huà）

本次廉（lián）政提醒談（tán）話從關心愛護、嚴格要求黨員幹部的角度（dù）出發，根據廉政風險排查防控和廉潔自（zì）律要求，緊緊圍繞（rào）精準有效運用監督執紀“四種形態”的第一種形態，堅持問題導向，結合學院今年查辦案件、曆（lì）次審（shěn）計情況、巡視巡察整改未銷號的問題，以及紀檢監察室日（rì）常監督（dū）、專項檢查、信訪舉報等（děng）收集到（dào）的（de）相關（guān）情況等（děng）進行約談，要求各支部（bù）書記和部門（mén）負責人（rén）要進一步強（qiáng）化（huà）“一崗雙責（zé）”，加（jiā）強對黨員幹部的教育（yù）、管理和監督（dū），黨員幹部止（zhǐ）步於破紀之初，做到早提醒、早預防、早糾正，防止“小毛病”變成“大問（wèn）題”，達到了“咬耳扯袖、紅臉出（chū）汗”的目的，為學院升五星和增高職提供堅強政治（zhì）保障。

副院長關菲明同誌對所分管部門的（de）中層（céng）領導進行廉（lián）政提醒談（tán）話

黨委副書記、紀（jì）委（wěi）書記韋昌甲同誌對（duì）各部門負責人（rén）進行集體廉政提醒談話

副院長樊海林同誌對所（suǒ）分管部門的中層領導（dǎo）進行（háng）廉政提醒談話

副（fù）院長（zhǎng）黃（huáng）七零同誌對所分管部門的中層領導進行（háng）廉政提醒談話

學院黨委（wěi）委員在廉政提醒談話中對中層（céng）領導提出要求，要緊跟形勢，提升政治站位（wèi），保持（chí）廉潔自律，嚴格遵守中央八項規定精神及其實施細則，克服“四風”，努力營造學院風清氣正的良好氛圍。2022年元旦春節將至，節日期間更要（yào）始終緊繃紀律之弦，自覺抵製各種風險誘惑（huò）、不良風氣，防止各種違法、違紀問題發生。受約談的（de）各黨支部負責人、各部門中層領導紛紛表（biǎo）示（shì），這次廉政提醒談話開門見山、直戳（chuō）“痛點”，既推心置腹點問題，又語重心長提要求（qiú），體現了組織（zhī）對幹部的關愛，在接下來的（de）工作中將（jiāng）堅決（jué）扛起政治責任，帶好隊伍，管（guǎn）好身邊人，完善風險防控機製，切實把高質量發展各項工作做實做好。